王保柱副总经理动员时提到，公司进入快速发展时期，需要大量管理人才，必须持之以恒将选拔培训人才作为一项重要举措来抓。希望7位新加入国天大家庭的部队军转人员和社会人才，尽快熟悉公司情况，认真掌握物业工作各项知识技能，积极到一线实际锻炼，早日成为一名合格优秀的物业管理人才，早日融入国天大家庭，为个人发展夯实基础，为公司发展做出更多的努力和贡献。

     随后，项目运行部经理刁建生、副经理尚振英，北京东、西区区域总经理郭进平、朱莉等负责人分别就公司企业文化、规章制度、岗位职责、项目运行的特点及要求、企业发展与个人成长之间的关系等几个问题，对7名候补项目经理进行了系统培训。7人参训人员也都结合自身实际，谈了加入公司以来的感受，对公司企业文化，对医院物业服务工作理念的理解认识，汇报了在项目实际锻炼的一些亲身体验和感受。几名同志表示，来到国天物业的这一段时间，每一天都对公司和物业行业有新的认识和感悟，国天物业给大家提供了一个良好广阔的发展平台，我们一定会按照公司要求，认真学习业务知识，积极丰富基层一线管理经验，争取早日为企业发展效力。